Découvrez la Synergologie®
Mieux communiquer grâce à la synergologie.
La synergologie® est une discipline dont l’objet est de mieux décrypter le fonctionnement de l’esprit humain à partir de sa corporéité et ainsi offrir, en retour, la communication la mieux adaptée.
Elle est fondée dans les années 1990 pour permettre l’observation de l’objet : le langage corporel. A l’époque la synergologie est une technique permettant d’attribuer un horizon de sens à des items jamais encore repérés précisément. Ils seront appelés microdémangeaisons. Au tournant du siècle, le fait de croiser plusieurs techniques et d’embrasser le langage corporel à partir d’une classification, conduit à envisager la synergologie sous l’angle de la méthode. Et progressivement à partir de 2010, l’apparition d’une théorie de la communication enseignée précisant l’utilisation du lexique corporel permet à la synergologie de répondre aux critères définissant une discipline.
La synergologie® est une aide essentielle pour optimiser toutes vos situations de communication : Mieux manager, mieux recruter, mieux vendre, mieux négocier, mieux communiquer, mieux comprendre l’autre afin de réévaluer sa propre communication.
Item codifié A51DP1_66 Ne pas être à la hauteur, je ne veux pas avoir à le faire c’est trop lourd. Le contexte général est difficile.
Comprendre son interlocuteur à travers sa gestuelle
L’interlocuteur est ouvert, l’interlocutrice est fermée
Non-verbal, soupe populaire ? langage corporel ?
En Synergologie, parler de “langage non-verbal” ou du « langage corporel » est erroné. Un langage est fait pour communiquer, ce qui n’est pas le cas de l’objet de nos études. Nous étudions la corporéité qui se passe à l’intérieur de l’être humain. La corporéité est étroitement liée aux neurosciences et ce serait ainsi plus correct de parler de « production corporelle » plutôt que de « langage corporel ».
En effet, à côté d’un langage corporel qui est d’ordre sémiologique, l’être humain émet un ensemble de signes faits de réactions homéostasiques sans que la personne ne s’en rende compte et que son interlocuteur ne voit pas non plus. Ce n’est donc pas un langage puisqu’un langage se communique se transmet, se partage.
Nos actions de formation en synergologie®
s’adressent aux chefs d’entreprise de TPE ainsi qu’à toute personne souhaitant améliorer sa communication, optimiser ses fonctions d’encadrement, développer ses talents de négociateur et mieux interagir avec son interlocuteur.
Elles sont dispensées en petit groupe de 4 à 6 personnes afin de vous permettre de vous entrainer sur de nombreuses vidéos.
Je ne suis pas prête à autant de flexibilité
Item codifié A0DM0_56 Le pouvoir que vous avez sur moi m’énerve.
L’item donne le sens de la pensée, la réponse au questionnement sa signification
Item codifié A0DB1P1P2_56 Ce que l’on dit de moi m’énerve. Propos négatifs retenus.
Le sous-questionnement, une méthode clé qui transforme l’observation en une compétence fine et appliquée. Il permet au synergologue de passer d’une simple connaissance des signes corporels à une maîtrise approfondie des états d’être. C’est l’action de questionner la réaction corporelle qui a été observée.
La synergologie fait l’objet d’une marque initialement déposée par Monsieur Philippe TURCHET, Docteur en Sciences du langage, chercheur associé avec le laboratoire Modyco/CNRS de l’Université Paris Ouest, fondateur de la Synergologie et auteur.
Le mot « synergologie » a été formé à partir des préfixes syn (être ensemble), ergo (actif) et logie (discours). Étymologiquement, le mot synergologie® signifie « Être actif en situation de production de discours ».
En Synergologie la notion d’interaction est si importante qu’il n’y a plus un locuteur et un récepteur comme l’envisagent la plupart des théories de la communication. Mais il y a deux locuteurs et deux récepteurs.
Lorsque la communication est de mauvaise qualité avec notre interlocuteur, c’est généralement parce que nous manquons de simplicité ou d’authenticité dans la relation humaine. La Synergologie permet de détecter sans se tromper toutes les lacunes que l’autre voit chez nous.
En Synergologie, l’observation de mon interlocuteur doit me permettre de comprendre quels sont mes déficits de communication. Si mon interlocuteur se ferme c’est que, par mes attitudes ou mes manières d’être, j’ai induit ce blocage. C’est donc en regardant l’autre que je prends peu à peu conscience de mes lacunes de communication.
Mon interlocuteur et moi-même, lorsque nous sommes en situation de communication, fonctionnons l’un avec l’autre de manière cybernétique. Ce que je suis, a des répercussions sur l’autre. Ce que l’autre est, a des répercussions sur moi. Plus je suis vrai avec l’autre, plus la communication est de bonne qualité, et les relations claires. L’autre le voit précisément parce que mon langage du corps est fluide.
La dyscommunication, c’est ce qui se produit lorsque la communication est perturbée parce que des filtres empêchent l’être humain de pouvoir exprimer clairement ce qu’il aurait à dire. La Synergologie analyse le travail des filtres de la communication sur le comportement corporel.
En observant le corps et le visage de l’autre ainsi que la dynamique de ses mouvements lorsqu’il est avec moi, je sais exactement où il est en est par rapport à moi. Elle propose une paire de lunettes pour mieux regarder ce qui se passe et se situe dans le champ de la communication.
